Alternativa de confiança V
Recorramos às Estatísticas do Emprego do INE. Em cada trimestre, cerca de 90% dos trabalhadores desempregados ou inativos que conseguem um emprego são contratados de forma não-permanente. Esta tem sido a regra da contratação em Portugal:
Os trabalhadores não-permanentes representam cerca de 25% do total do emprego, mas cerca de 60% dos contratos que terminam em cada trimestre são de trabalhadores não-permanentes. Esta é a dimensão real da sua precariedade.
O peso do emprego não-permanente no emprego total tem vindo a aumentar de forma ininterrupta desde o início de 2013. Este indicador também não é compatível com a forma de contratação que o atual Governo tem vindo a referir. Os números que nos têm sido apresentados pela coligação PSD/CDS não têm correspondência nos dados estatísticos oficiais.
O PS sabe que é possível fazer diferente. Trabalhando com rigor e competência.